近日，中林集團(tuán)開展2024年合規(guī)管理員專題培訓(xùn)，宣講合規(guī)管理有關(guān)制度、貿(mào)易合同示范文本、制度體系梳理方案等，并組織法律合規(guī)人員現(xiàn)場(chǎng)簽署合規(guī)承諾書。中林集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理、總法律顧問（首席合規(guī)官）梁中基出席培訓(xùn)并講話。

梁中基指出，合規(guī)管理員在合規(guī)管理體系中不可或缺，在“三道防線”中至關(guān)重要，2022年以來(lái)在服務(wù)制度建設(shè)運(yùn)行、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)防控、公司改革發(fā)展等方面作出了很多努力，發(fā)揮了重要作用。

梁中基強(qiáng)調(diào)，合規(guī)管理員一是要提高認(rèn)識(shí)，發(fā)揮好宣傳員、紀(jì)律員、戰(zhàn)斗員、聯(lián)絡(luò)員作用，增強(qiáng)責(zé)任感、使命感，自覺強(qiáng)化學(xué)習(xí)，持續(xù)提升能力，推動(dòng)合規(guī)管理走深走實(shí)；二是要履職擔(dān)當(dāng)，以習(xí)近平法治思想為指導(dǎo)，切實(shí)做好法律法規(guī)監(jiān)控、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別處置、經(jīng)營(yíng)合規(guī)審查、管理制度修編等工作，推動(dòng)合規(guī)經(jīng)營(yíng)上水平上臺(tái)階；三是要帶頭堅(jiān)持真實(shí)合規(guī)可信賴、綠色發(fā)展可持續(xù)的價(jià)值觀，著力服務(wù)國(guó)儲(chǔ)林、碳匯開發(fā)、生態(tài)修復(fù)主責(zé)主業(yè)，為集團(tuán)改革重塑、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。

培訓(xùn)采取“現(xiàn)場(chǎng)+視頻”形式開展。中林集團(tuán)總部各部門、各子企業(yè)合規(guī)管理員及法律事務(wù)人員等共350余人參加培訓(xùn)。